江崎玲於奈氏を輩出したソニーじゃあるまいし、人海戦術株式会社からはそんな人材は出てこないよ。特別扱いする必要は無いと言えるのは、サポートスタッフ付きの天才を最低でも2人以上雇ってからにしてほしい。

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strawberryhunter のブックマーク 2015/04/28 01:44

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/248727758/comment/strawberryhunter" data-user-id="strawberryhunter" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/www.huffingtonpost.jp/yuuya-adachi/nobel-prize_b_7141118.html" data-original-href="https://www.huffingtonpost.jp/yuuya-adachi/nobel-prize_b_7141118.html" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fwww.huffingtonpost.jp%2Fyuuya-adachi%2Fnobel-prize_b_7141118.html" data-user-icon="/users/strawberryhunter/profile.png">ノーベル賞を受賞するような社員を特別扱いするべきだろうか？</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E6%9C%AA%E5%88%86%E9%A1%9E">未分類</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">江崎玲於奈氏を輩出したソニーじゃあるまいし、人海戦術株式会社からはそんな人材は出てこないよ。特別扱いする必要は無いと言えるのは、サポートスタッフ付きの天才を最低でも2人以上雇ってからにしてほしい。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/strawberryhunter/20150428#bookmark-248727758"><span class="datetime-body">2015/04/28 01:44</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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