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残業が定常的に発生している会社のあり方を見直さない限り、時短で働く女性を活用することはできない。まぁ、それはそうなんだよな。
okusa75 のブックマーク 2015/04/30 10:44
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toyokeizai.net2015/04/30
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なぜ女性たちは｢ぶら下がり社員｣になるのか
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