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もう会社なんて定年までの数年もてばいいってのがのさばってるからってのもあるね。能力ある中堅や他の会社(社会)知ってて比較される中途はうるさいから排除、無色な新人の使い捨てでもそいつは困らないってやつ。
katsura_1 のブックマーク 2016/12/21 11:56
Twitterで話題の『会社がダメになっていくサイクル』に「もしかしてウチの社員?」の声多数もう会社なんて定年までの数年もてばいいってのがのさばってるからってのもあるね。能力ある中堅や他の会社(社会)知ってて比較される中途はうるさいから排除、無色な新人の使い捨てでもそいつは困らないってやつ。2016/12/21 11:56
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togetter.com2015/05/19
床に落ちた馬券@ @kazuyoshi1985 仕事が数倍に増える→それでも給与も待遇も変わらない→ベテラン勢辞める→人手足りない→上司が結論「人増やそう」→残った社員に教育という仕事が増える→辞める→人手足りない→上司「...
101 人がブックマーク・25 件のコメント
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床に落ちた馬券@ @kazuyoshi1985 仕事が数倍に増える→それでも給与も待遇も変わらない→ベテラン勢辞める→人手足りない→上司が結論「人増やそう」→残った社員に教育という仕事が増える→辞める→人手足りない→上司「...
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