給与体系は正比例なのに、運用で全員を「特に優秀と認める場合」にあてはめて年功カーブを強めているから、平均値で官民格差を生じる。必要性の低い参事、主事の廃止や「級」付与の禁止は議会がすべき仕事。

財政

yodogawa-kahan のブックマーク 2015/10/19 11:49

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/269043875/comment/yodogawa-kahan" data-user-id="yodogawa-kahan" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/gendai.media/articles/-/45780?page=3" data-original-href="https://gendai.media/articles/-/45780?page=3" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fgendai.media%2Farticles%2F-%2F45780%3Fpage%3D3" data-user-icon="/users/yodogawa-kahan/profile.png">フザけるな!公務員だけが「幸福」になっている~下流社会化が進む中、「上流役人」が急増中だと!?（週刊現代） @gendai_biz</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E8%B2%A1%E6%94%BF">財政</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">給与体系は正比例なのに、運用で全員を「特に優秀と認める場合」にあてはめて年功カーブを強めているから、平均値で官民格差を生じる。必要性の低い参事、主事の廃止や「級」付与の禁止は議会がすべき仕事。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/yodogawa-kahan/20151019#bookmark-269043875"><span class="datetime-body">2015/10/19 11:49</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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