ジョブ型雇用からメンバシップ型雇用に移行しつつ有るかもという記事。

ka-ka_xyz のブックマーク 2015/12/12 18:50

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/273454565/comment/ka-ka_xyz" data-user-id="ka-ka_xyz" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/jp.wsj.com/news/articles/SB11911181872401054173104581391352005042640" data-original-href="http://jp.wsj.com/news/articles/SB11911181872401054173104581391352005042640" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=http%3A%2F%2Fjp.wsj.com%2Fnews%2Farticles%2FSB11911181872401054173104581391352005042640" data-user-icon="/users/ka-ka_xyz/profile.png">配属先は入社してから－米企業に広がる採用方式 - WSJ</a><br><p style="clear: left">ジョブ型雇用からメンバシップ型雇用に移行しつつ有るかもという記事。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/ka-ka_xyz/20151212#bookmark-273454565"><span class="datetime-body">2015/12/12 18:50</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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配属先は入社してから－米企業に広がる採用方式 - WSJ

jp.wsj.com2015/12/12

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