「子どもが理由で遅刻しても早退しても休んでも査定には響かないけど、無給にした。とたんに休むことも遅刻することも早退することもなくなった」これは眉唾。一時保育やシッターより安いペナルティなら払うだろ。

増田

hungchang のブックマーク 2015/12/19 23:32

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/274171614/comment/hungchang" data-user-id="hungchang" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/anond.hatelabo.jp/20151122210459" data-original-href="https://anond.hatelabo.jp/20151122210459" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fanond.hatelabo.jp%2F20151122210459" data-user-icon="/users/hungchang/profile.png">ある会社の出来事。 小さい子どもがいる女性は時短勤務や有休がとれるよう..</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%A2%97%E7%94%B0">増田</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">「子どもが理由で遅刻しても早退しても休んでも査定には響かないけど、無給にした。 とたんに休むことも遅刻することも早退することもなくなった」これは眉唾。一時保育やシッターより安いペナルティなら払うだろ。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/hungchang/20151219#bookmark-274171614"><span class="datetime-body">2015/12/19 23:32</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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