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"大事なのはフェアなチャンスをみんなに与えて本人も納得する環境""いくら優秀な人材でも同じタイプを集めるだけでは、集団としての力は発揮できません"
yoshi84 のブックマーク 2011/01/06 22:30
“自分を超える”後継者を作らずに成長はない:日経ビジネスオンライン[ビジネス][仕事][企業][経営]"大事なのはフェアなチャンスをみんなに与えて本人も納得する環境""いくら優秀な人材でも同じタイプを集めるだけでは、集団としての力は発揮できません"2011/01/06 22:30
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business.nikkeibp.co.jp2011/01/04
英語の公用語化や外国人社員の採用など、日本企業のグローバル化に向けた動きが顕著になり始めた。先進国の成長は頭打ちとなり、新興国が台頭するという大きな変化を迎え、もはやこれまでの経営スタイルでは勝ち...
35 人がブックマーク・8 件のコメント
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“自分を超える”後継者を作らずに成長はない:日経ビジネスオンライン
英語の公用語化や外国人社員の採用など、日本企業のグローバル化に向けた動きが顕著になり始めた。先進国の成長は頭打ちとなり、新興国が台頭するという大きな変化を迎え、もはやこれまでの経営スタイルでは勝ち...
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