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残業時間の分だけ人を増やせ。それが出来ないということは事業として失敗しているという経営の問題。
sawarabi0130 のブックマーク 2016/03/24 14:19
「ノー残業会社」への道のり[労働]残業時間の分だけ人を増やせ。それが出来ないということは事業として失敗しているという経営の問題。2016/03/24 14:19
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blog.tinect.jp2016/03/24
ある会社で対立があった。内容は、「残業を減らす」というものだった。 「今月から、残業を減らす活動を行います。1日の残業時間は2時間以内にとどめていただき、月の残業時間も25時間以内にして下さい。」 と総...
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残業時間の分だけ人を増やせ。それが出来ないということは事業として失敗しているという経営の問題。
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「ノー残業会社」への道のり
ある会社で対立があった。内容は、「残業を減らす」というものだった。 「今月から、残業を減らす活動を行います。1日の残業時間は2時間以内にとどめていただき、月の残業時間も25時間以内にして下さい。」 と総...
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