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なるほど、「将来はもちろんのことですが、「過去」に関してもマネジメントは重要です。｣
hitoriyokozuna のブックマーク 2016/06/06 07:29
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www.nakahara-lab.net2016/06/06
中原淳（東京大学准教授）のブログです。経営学習論、人的資源開発論。「大人の学びを科学する」をテーマに、「企業・組織における人の学習・成長・コミュニケーション」を研究しています。 リーダーシップの開発...
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NAKAHARA-LAB.NET 東京大学 中原淳研究室 - 大人の学びを科学する: 「行き当たりばったりの業務アサイン」で人が伸びない理由!? : 「その次の次」を考える経験学習のススメ!?
中原淳（東京大学准教授）のブログです。経営学習論、人的資源開発論。「大人の学びを科学する」をテーマに、「企業・組織における人の学習・成長・コミュニケーション」を研究しています。 リーダーシップの開発...
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