例えば仕事の追いこみ時期に“お疲れ様！”と120円もらうのと同額のジュースを差し入れされるのとでは後者の方がモチベーションが上がりやすい。安い現金報酬は低評価を受けたという印象を与えて逆効果なことも。

社会

carl_s のブックマーク 2016/09/09 15:01

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/300740331/comment/carl_s" data-user-id="carl_s" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/karapaia.com/archives/52224514.html" data-original-href="https://karapaia.com/archives/52224514.html" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fkarapaia.com%2Farchives%2F52224514.html" data-user-icon="/users/carl_s/profile.png">現金よりもピザ。従業員のやる気を引き出す最も効果的報酬はピザであることが判明（米研究） : カラパイア</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E7%A4%BE%E4%BC%9A">社会</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">例えば仕事の追いこみ時期に“お疲れ様！”と120円もらうのと同額のジュースを差し入れされるのとでは後者の方がモチベーションが上がりやすい。安い現金報酬は低評価を受けたという印象を与えて逆効果なことも。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/carl_s/20160909#bookmark-300740331"><span class="datetime-body">2016/09/09 15:01</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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