普段から、メンバーが改善しようとしても、ルールだからと認めなかったりすると、もう改善しようとはしなくなる。アイデアの量は排気量で決まる。

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hush_puppy のブックマーク 2017/05/12 13:07

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/337268580/comment/hush_puppy" data-user-id="hush_puppy" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/wadap.hatenablog.com/entry/2017/05/12/094107" data-original-href="https://wadap.hatenablog.com/entry/2017/05/12/094107" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fwadap.hatenablog.com%2Fentry%2F2017%2F05%2F12%2F094107" data-user-icon="/users/hush_puppy/profile.png">現場に業務改善を求めてはいけないのか - UNIX的なアレ</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/management">management</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">普段から、メンバーが改善しようとしても、ルールだからと認めなかったりすると、もう改善しようとはしなくなる。アイデアの量は排気量で決まる。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/hush_puppy/20170512#bookmark-337268580"><span class="datetime-body">2017/05/12 13:07</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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