「改革」を続けた結果、実質賃金は10%以上も下がり、人件費は抑制される一方で、株主に属する配当金と内部留保が激増しています。改革の仕掛人の意図は明らかでしょう。

gruza03gruza03 のブックマーク 2017/07/28 07:28

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