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もう、お金に余裕がある企業が少子化対策するしか有効策はないんでしょうね。お金を持っている老人は既得権益を守るために子孫を作ってくれる若者を支援しないし。若者はジリ貧でこのままでは結婚も子供を産むのも難
songmichan のブックマーク 2017/09/06 20:15
育休を6週間まで「有給」に 日本マイクロソフトが新制度もう、お金に余裕がある企業が少子化対策するしか有効策はないんでしょうね。お金を持っている老人は既得権益を守るために子孫を作ってくれる若者を支援しないし。若者はジリ貧でこのままでは結婚も子供を産むのも難2017/09/06 20:15
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www.itmedia.co.jp2017/09/06
日本マイクロソフトは9月6日、育児休業や介護休業などを一定期間「有給」で取得できる新制度「ファミリーフレンドリー休業制度」を9月から導入したと発表した。 産前産後休暇、育児休業、養子休業はこれまで無給...
28 人がブックマーク・9 件のコメント
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もう、お金に余裕がある企業が少子化対策するしか有効策はないんでしょうね。お金を持っている老人は既得権益を守るために子孫を作ってくれる若者を支援しないし。若者はジリ貧でこのままでは結婚も子供を産むのも難
songmichan のブックマーク 2017/09/06 20:15
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育休を6週間まで「有給」に 日本マイクロソフトが新制度
www.itmedia.co.jp2017/09/06
日本マイクロソフトは9月6日、育児休業や介護休業などを一定期間「有給」で取得できる新制度「ファミリーフレンドリー休業制度」を9月から導入したと発表した。 産前産後休暇、育児休業、養子休業はこれまで無給...
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