傷病手当金は、社会保険加入者が業務上以外の原因で傷病のために働けなくなり、その間会社から給料が支払われない場合に、健康保険制度に請求することで支給されます。支給額は、１カ月あたり月給のおおよそ６６％で

maturi のブックマーク 2018/03/08 22:36

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「１３０万円の壁」４５歳パート主婦の社保加入の損得 | 職場のトラブルどう防ぐ？ | 井寄奈美 | 毎日新聞「経済プレミア」

mainichi.jp2018/02/09

Ａ子さん（４５）は２人の子供を育てながら、大手スーパーでパートタイマーとして勤務しています。８年前に働き始めて以降、徐々に時間給が上がって勤務時間数も増え、時間給９３０円で週２５時間程度働き、月収...

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