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とても共感する。我々も論文やアウトプットは会社や社会に影響を与えて結果的に価値を還元するための手段ととらえているし、研究所の方針も斥候的であり、大きな方針も敢えて定義せず「さくららしさ」と呼んでいる。
matsumoto_r のブックマーク 2019/03/01 09:25
マネジメントはいらない、論文数で評価しない──R&Dの理想を追求したサイボウズ・ラボは、こんな組織になった | サイボウズ式とても共感する。我々も論文やアウトプットは会社や社会に影響を与えて結果的に価値を還元するための手段ととらえているし、研究所の方針も斥候的であり、大きな方針も敢えて定義せず「さくららしさ」と呼んでいる。2019/03/01 09:25
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cybozushiki.cybozu.co.jp2019/02/28
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