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大手は儲かる新サービス作れないし、それを経営層の問題だと思ってないから、コスト下げるしかないよね。
shag のブックマーク 2019/03/29 13:55
人手不足が叫ばれているのに東証一部企業が45歳以上をリストラする理由が見えてきた - orangeitems’s diary大手は儲かる新サービス作れないし、それを経営層の問題だと思ってないから、コスト下げるしかないよね。2019/03/29 13:55
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www.orangeitems.com2019/03/28
人手不足なのに一方でリストラの謎 45歳以上に対し、早期退職・希望退職者募集の嵐が吹き荒れているということという記事については本当にたくさんの方に読んでいただくこととなりました。できるかぎり全ての反応...
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