薄給で離職率が高くて何回も求人だすよりも、適正な給料で人が定着したほうが技術的にも安定するし、良いサイクルになるのでは

pandachoco のブックマーク 2019/05/15 08:33

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4668724585551012962/comment/pandachoco" data-user-id="pandachoco" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/www3.nhk.or.jp/news/html/20190515/k10011916281000.html" data-original-href="https://www3.nhk.or.jp/news/html/20190515/k10011916281000.html" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fwww3.nhk.or.jp%2Fnews%2Fhtml%2F20190515%2Fk10011916281000.html" data-user-icon="/users/pandachoco/profile.png">ＺＯＺＯ バイトの応募が殺到で受け付け終了へ | NHKニュース</a><br><p style="clear: left">薄給で離職率が高くて何回も求人だすよりも、適正な給料で人が定着したほうが技術的にも安定するし、良いサイクルになるのでは</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/pandachoco/20190515#bookmark-4668724585551012962"><span class="datetime-body">2019/05/15 08:33</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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