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個人的にお気に入りな人同士の対談でお金払っても同席したいレベルじゃ…
tetzl のブックマーク 2019/05/31 15:14
「誰のせいにもしない」文化が、組織の多様化と問題解決を進めていく──熊谷晋一郎×青野慶久 | サイボウズ式[work]個人的にお気に入りな人同士の対談でお金払っても同席したいレベルじゃ…2019/05/31 15:14
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cybozushiki.cybozu.co.jp2019/05/27
マネジメント 新しいチームのあり方を探求 就活 就活生必見!サイボウズの疑問 ティール組織 会社の「あたりまえ」が変わる 多様性 100人100通りの個性 ワークスタイル 働き方、生き方、もっと自由に 青野慶久 サ...
466 人がブックマーク・71 件のコメント
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「誰のせいにもしない」文化が、組織の多様化と問題解決を進めていく──熊谷晋一郎×青野慶久 | サイボウズ式
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