利用はできるけどその後のどうなるかは書いてないだけで嘘はついてないな。 “育児の際、育児休業休職（子が2歳6ヶ月まで）、子の看護休暇（子が小4始期まで）等の制度を利用できます。”

odakaho のブックマーク 2019/06/03 02:17

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