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“育休前に、元社員の勤務状況に照らし異動させることが必要であると判断しておりました” 出来の悪いやつは転勤させるぜ宣言
mistake3 のブックマーク 2019/06/06 17:55
当社元社員ご家族によるSNSへの書き込みについて | 株式会社カネカ“育休前に、元社員の勤務状況に照らし異動させることが必要であると判断しておりました” 出来の悪いやつは転勤させるぜ宣言2019/06/06 17:55
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www.kaneka.co.jp2019/06/06
6月2日に弁護士を含めた調査委員会を立ち上げて調査して参りました。6月3日には社員に向けて、社長からのメッセージを発信致しました。更に、6月5日に、社内監査役及び社外監査役が調査委員会からの報告を受け、...
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6月2日に弁護士を含めた調査委員会を立ち上げて調査して参りました。6月3日には社員に向けて、社長からのメッセージを発信致しました。更に、6月5日に、社内監査役及び社外監査役が調査委員会からの報告を受け、...
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