いやぁ熟読してしまいました。笑ちょっと前までは部下が上司に従って我慢をする時代でしたが、今はどちらかというと上司が我慢をして、部下の自主性を伸ばすという時代になっていると思います。

namizousan のブックマーク 2019/07/17 09:16

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4671663176229272290/comment/namizousan" data-user-id="namizousan" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/bokuchaninvest.hatenablog.com/entry/2019/07/17/065724" data-original-href="https://bokuchaninvest.hatenablog.com/entry/2019/07/17/065724" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fbokuchaninvest.hatenablog.com%2Fentry%2F2019%2F07%2F17%2F065724" data-user-icon="/users/namizousan/profile.png">【チームビルディング】楽しく効果的に仕事をするチームを作るにはどうすれば良いか！？ー時間軸を伸ばすー - BCのセミリタイアまでの道のり</a><br><p style="clear: left">いやぁ熟読してしまいました。笑ちょっと前までは部下が上司に従って我慢をする時代でしたが、今はどちらかというと上司が我慢をして、部下の自主性を伸ばすという時代になっていると思います。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/namizousan/20190717#bookmark-4671663176229272290"><span class="datetime-body">2019/07/17 09:16</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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【チームビルディング】楽しく効果的に仕事をするチームを作るにはどうすれば良いか！？ー時間軸を伸ばすー - BCのセミリタイアまでの道のり

bokuchaninvest.hatenablog.com2019/07/17

こんにちは！BCです。今日の記事は組織で働く自分自身に向けたメッセージのようなものです。先に登った人が後から来る人をサポートすることアラフォーにもなりますと、組織で働いているだけでも後から来る人を...

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