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「よりよい待遇」を求めるのは悪い事じゃないし、それに反感を覚える企業は技能実習制度を活用しようと考えそう。
digits_sa のブックマーク 2019/08/09 10:39
人手不足倒産、7月時点で200件超え 「よりよい待遇」求め転職増加か「よりよい待遇」を求めるのは悪い事じゃないし、それに反感を覚える企業は技能実習制度を活用しようと考えそう。2019/08/09 10:39
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www.itmedia.co.jp2019/08/08
具体的な要因は、代表者や幹部役員の死亡、引退などによる「後継者難」が134件でトップ。前年同期(2018年1~7月/178件)よりも40件以上少なかったが、約6割を占めた。2位は人材確保が困難になり、事業継続に支...
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「よりよい待遇」を求めるのは悪い事じゃないし、それに反感を覚える企業は技能実習制度を活用しようと考えそう。
digits_sa のブックマーク 2019/08/09 10:39
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人手不足倒産、7月時点で200件超え 「よりよい待遇」求め転職増加か
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具体的な要因は、代表者や幹部役員の死亡、引退などによる「後継者難」が134件でトップ。前年同期(2018年1~7月/178件)よりも40件以上少なかったが、約6割を占めた。2位は人材確保が困難になり、事業継続に支...
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