60歳前後の経験者には、若手がとうていかなわないような、圧倒的な専門力を持っている人がかなりいる。なのに、「若者は優秀だが薄給で、高齢者は無能だが高給だ」と思い込んでいる、はてなーが多い。だからダメ。

blueboy のブックマーク 2019/08/29 20:36

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4673663677884541122/comment/blueboy" data-user-id="blueboy" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/www.businessinsider.jp/post-197698" data-original-href="https://www.businessinsider.jp/post-197698" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fwww.businessinsider.jp%2Fpost-197698" data-user-icon="/users/blueboy/profile.png">平均年齢30歳のIT企業に入社した還暦の大工。｢1カ月お試し｣のつもりが一瞬でなじんだ理由</a><br><p style="clear: left">　60歳前後の経験者には、若手がとうていかなわないような、圧倒的な専門力を持っている人がかなりいる。なのに、「若者は優秀だが薄給で、高齢者は無能だが高給だ」と思い込んでいる、はてなーが多い。だからダメ。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/blueboy/20190829#bookmark-4673663677884541122"><span class="datetime-body">2019/08/29 20:36</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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平均年齢30歳のIT企業に入社した還暦の大工。｢1カ月お試し｣のつもりが一瞬でなじんだ理由

www.businessinsider.jp2019/08/29

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