>「成果」から切り離して「この仕事をやって」その対価で「この給料」といった感じに「能力に左右されない?」感じを会社の中で作り出してきました。その方が効率がよかったのです。

zoidstownzoidstown のブックマーク 2020/01/02 16:46

その他

このブックマークにはスターがありません。
最初のスターをつけてみよう!

何故能力至上主義ではなく、年功序列という能力不足の人でも給料が上がってしまうシステムを取り入れる企業が多いのでしょうか?に対するKurimoto Shingoさんの回答 - Quora

    \ コメントが サクサク読める アプリです /

    • App Storeからダウンロード
    • Google Playで手に入れよう