普通の企業の中途採用も構造は同じだけど、空くポジションと候補の比率が大きすぎるんだね。Google くらいだと「候補者は全く問題ないけど、他の人が先に決まった」とかで大量に断る必要が出てくるんだろう

paradisemakerparadisemaker のブックマーク 2020/06/06 19:11

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