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"「多様な働き方」というスローガンが、けっきょく多様な非正規労働者を増やして外的変動への調整弁として使う組織的搾取システムに帰着してきた経緯を眺めてきたロスジェネとしての感覚" →大事な話
haruhiwai18 のブックマーク 2020/06/21 14:52
takehiko-i-hayashi on Twitter: "自民党広報の件は論外であるが、元進化学者としては「多様性がある組織ほど生き延びる」みたいなロジックにもモヤモヤするところがある。そもそも個体は組織のために存在するわけではないからなあ。1/n""「多様な働き方」というスローガンが、けっきょく多様な非正規労働者を増やして外的変動への調整弁として使う組織的搾取システムに帰着してきた経緯を眺めてきたロスジェネとしての感覚" →大事な話2020/06/21 14:52
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twitter.com/takehikohayashi2020/06/20
自民党広報の件は論外であるが、元進化学者としては「多様性がある組織ほど生き延びる」みたいなロジックにもモヤモヤするところがある。そもそも個体は組織のために存在するわけではないからなあ。1/n
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"「多様な働き方」というスローガンが、けっきょく多様な非正規労働者を増やして外的変動への調整弁として使う組織的搾取システムに帰着してきた経緯を眺めてきたロスジェネとしての感覚" →大事な話
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takehiko-i-hayashi on Twitter: "自民党広報の件は論外であるが、元進化学者としては「多様性がある組織ほど生き延びる」みたいなロジックにもモヤモヤするところがある。そもそも個体は組織のために存在するわけではないからなあ。1/n"
twitter.com/takehikohayashi2020/06/20
自民党広報の件は論外であるが、元進化学者としては「多様性がある組織ほど生き延びる」みたいなロジックにもモヤモヤするところがある。そもそも個体は組織のために存在するわけではないからなあ。1/n
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