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ごめんねほんとうにごめんね...とは思うけど、何回か転職しても人事評価で「こいつダメだ」的な評価は受けなかったので、世の中大抵の人はそんなものだと思う。
ka-ka_xyz のブックマーク 2020/09/02 14:56
結騎 了 on Twitter: "転職を数回経験して、直近の数年は上司を体験させてもらってるけど、「仕事が上手じゃない人」の多くに共通点があると感じている。それは、「取り掛かりが遅い」。とにかくこれに尽きる。シンプルな怠惰、考えすぎ、極端な慎重派、仕事を断れなくて量を抱える人......。何より着手までが遅い。"ごめんねほんとうにごめんね...とは思うけど、何回か転職しても人事評価で「こいつダメだ」的な評価は受けなかったので、世の中大抵の人はそんなものだと思う。2020/09/02 14:56
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twitter.com/slinky_dog_s112020/09/02
転職を数回経験して、直近の数年は上司を体験させてもらってるけど、「仕事が上手じゃない人」の多くに共通点があると感じている。それは、「取り掛かりが遅い」。とにかくこれに尽きる。シンプルな怠惰、考えす...
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ごめんねほんとうにごめんね...とは思うけど、何回か転職しても人事評価で「こいつダメだ」的な評価は受けなかったので、世の中大抵の人はそんなものだと思う。
ka-ka_xyz のブックマーク 2020/09/02 14:56
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結騎 了 on Twitter: "転職を数回経験して、直近の数年は上司を体験させてもらってるけど、「仕事が上手じゃない人」の多くに共通点があると感じている。それは、「取り掛かりが遅い」。とにかくこれに尽きる。シンプルな怠惰、考えすぎ、極端な慎重派、仕事を断れなくて量を抱える人......。何より着手までが遅い。"
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転職を数回経験して、直近の数年は上司を体験させてもらってるけど、「仕事が上手じゃない人」の多くに共通点があると感じている。それは、「取り掛かりが遅い」。とにかくこれに尽きる。シンプルな怠惰、考えす...
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