本当に周知不足が主原因なのか？受入れ企業やブローカーからすれば、転職の自由を縛って奴隷の様に扱える技能実習の方が何かと都合いいから、特定技能に移行しないという背景もありそうだけど

Pgm48p のブックマーク 2020/11/24 07:58

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4694628909391312482/comment/Pgm48p" data-user-id="Pgm48p" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/www.nishinippon.co.jp/item/n/666762/" data-original-href="https://www.nishinippon.co.jp/item/n/666762/" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fwww.nishinippon.co.jp%2Fitem%2Fn%2F666762%2F" data-user-icon="/users/Pgm48p/profile.png">「特定技能」進まぬ橋渡し　創設1年半　識者「公的仕組み整備を」 | 西日本新聞me</a><br><p style="clear: left">本当に周知不足が主原因なのか？受入れ企業やブローカーからすれば、転職の自由を縛って奴隷の様に扱える技能実習の方が何かと都合いいから、特定技能に移行しないという背景もありそうだけど</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/Pgm48p/20201124#bookmark-4694628909391312482"><span class="datetime-body">2020/11/24 07:58</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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