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一度上がった給料を滅多に下げられないのが原因と思うが、透明性が低いとただの賃下げになるんじゃないかと疑心暗鬼になるんよな。非記名で全員の給与公開でもしない限り信用出来ない
jaguarsan のブックマーク 2021/02/18 21:23
「給与が高すぎる社員がいる」 経営者の6割が悩み 中小企業対象の調査一度上がった給料を滅多に下げられないのが原因と思うが、透明性が低いとただの賃下げになるんじゃないかと疑心暗鬼になるんよな。非記名で全員の給与公開でもしない限り信用出来ない2021/02/18 21:23
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www.itmedia.co.jp2021/02/17
中小企業の経営者の62.7%が「払っている報酬(給与)に見合う成果を出していない社員がいる」と思っている──人事評価のクラウドサービスを提供するあしたのチーム(東京都中央区)が、そんな調査結果を発表した...
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一度上がった給料を滅多に下げられないのが原因と思うが、透明性が低いとただの賃下げになるんじゃないかと疑心暗鬼になるんよな。非記名で全員の給与公開でもしない限り信用出来ない
jaguarsan のブックマーク 2021/02/18 21:23
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「給与が高すぎる社員がいる」 経営者の6割が悩み 中小企業対象の調査
www.itmedia.co.jp2021/02/17
中小企業の経営者の62.7%が「払っている報酬(給与)に見合う成果を出していない社員がいる」と思っている──人事評価のクラウドサービスを提供するあしたのチーム(東京都中央区)が、そんな調査結果を発表した...
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