"（条件（１））は勿論、支給時に支給対象の時間外労働の時間数と残業手当の額が明示され、時間数を超えて残業が行われた場合には別途精算する旨の合意が存在するか、そうした取扱いの確立が必要不可欠

sawarabi0130 のブックマーク 2021/03/31 17:07

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