サクサク読めて、アプリ限定の機能も多数!
オッサンらがバイアスを前提としたまま議論したつもりになってるからいつまで経ってもズレてるってのはある
multipleminorityidentities のブックマーク 2021/12/01 12:22
会社の多様性は語り合っても実現しない。本当に必要なのは「エビデンスとデータ」だった | サイボウズ式オッサンらがバイアスを前提としたまま議論したつもりになってるからいつまで経ってもズレてるってのはある2021/12/01 12:22
このブックマークにはスターがありません。 最初のスターをつけてみよう!
cybozushiki.cybozu.co.jp2021/11/30
マネジメント 新しいチームのあり方を探求 就活 就活生必見!サイボウズの疑問 ティール組織 会社の「あたりまえ」が変わる 多様性 100人100通りの個性 ワークスタイル 働き方、生き方、もっと自由に 青野慶久 サ...
17 人がブックマーク・4 件のコメント
\ コメントが サクサク読める アプリです /
オッサンらがバイアスを前提としたまま議論したつもりになってるからいつまで経ってもズレてるってのはある
このブックマークにはスターがありません。
最初のスターをつけてみよう!
会社の多様性は語り合っても実現しない。本当に必要なのは「エビデンスとデータ」だった | サイボウズ式
マネジメント 新しいチームのあり方を探求 就活 就活生必見!サイボウズの疑問 ティール組織 会社の「あたりまえ」が変わる 多様性 100人100通りの個性 ワークスタイル 働き方、生き方、もっと自由に 青野慶久 サ...
17 人がブックマーク・4 件のコメント
\ コメントが サクサク読める アプリです /