"Xの待遇について、給与が年収１０８０万円ないし１１７０万２２２０円と比較的高額であることを考慮しても、Xが管理監督者に該当するとは認められない。"

sawarabi0130 のブックマーク 2022/03/01 17:23

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4716116342940998530/comment/sawarabi0130" data-user-id="sawarabi0130" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/www.ik-law-office.com/blog/2022/02/10/%E7%AE%A1%E7%90%86%E7%9B%A3%E7%9D%A3%E8%80%85%E3%80%80%E5%B9%B4%E5%8F%8E%E7%B4%84%EF%BC%91%EF%BC%91%EF%BC%90%EF%BC%90%E4%B8%87%E5%86%86%E3%81%AE%E5%BE%93%E6%A5%AD%E5%93%A1%E3%81%AE%E7%AE%A1%E7%90%86/" data-original-href="https://www.ik-law-office.com/blog/2022/02/10/%E7%AE%A1%E7%90%86%E7%9B%A3%E7%9D%A3%E8%80%85%E3%80%80%E5%B9%B4%E5%8F%8E%E7%B4%84%EF%BC%91%EF%BC%91%EF%BC%90%EF%BC%90%E4%B8%87%E5%86%86%E3%81%AE%E5%BE%93%E6%A5%AD%E5%93%A1%E3%81%AE%E7%AE%A1%E7%90%86/" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Fwww.ik-law-office.com%2Fblog%2F2022%2F02%2F10%2F%25E7%25AE%25A1%25E7%2590%2586%25E7%259B%25A3%25E7%259D%25A3%25E8%2580%2585%25E3%2580%2580%25E5%25B9%25B4%25E5%258F%258E%25E7%25B4%2584%25EF%25BC%2591%25EF%25BC%2591%25EF%25BC%2590%25EF%25BC%2590%25E4%25B8%2587%25E5%2586%2586%25E3%2581%25AE%25E5%25BE%2593%25E6%25A5%25AD%25E5%2593%25A1%25E3%2581%25AE%25E7%25AE%25A1%25E7%2590%2586%2F" data-user-icon="/users/sawarabi0130/profile.png">管理監督者52　年収約１１００万円の従業員の管理監督者性（労務管理・顧問弁護士＠静岡） | 栗坊日記</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%8A%B4%E5%83%8D">労働</a>]</li><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E5%88%A4%E4%BE%8B">判例</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">&quot;Xの待遇について、給与が年収１０８０万円ないし１１７０万２２２０円と比較的高額であることを考慮しても、Xが管理監督者に該当するとは認められない。&quot;</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/sawarabi0130/20220301#bookmark-4716116342940998530"><span class="datetime-body">2022/03/01 17:23</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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