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ホンモノのJTCは人材多様性もあんまり無いし自前の現有人材で何とかしようとするから、昔はポテンシャルがありそうに見えたのであろう「よく分かってない人」しか出てこず、当たり前に失敗し、かつ誰も責任はとらない
i196 のブックマーク 2022/09/03 01:34
仕事では「よく分かってない5人」が一か月かけて検討した結果が、専門部署の人がホワイトボードにした殴り書き以下ってことは滅茶苦茶よくある[仕事][マネジメント]ホンモノのJTCは人材多様性もあんまり無いし自前の現有人材で何とかしようとするから、昔はポテンシャルがありそうに見えたのであろう「よく分かってない人」しか出てこず、当たり前に失敗し、かつ誰も責任はとらない2022/09/03 01:34
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togetter.com2022/09/02
あんちゃん @monosoi_akarusa これは人材多様性のある会社で働いて分かった事なんですが、よく分かってない5人がウンウン言いながら一か月かけて検討した結果が、専門部署の人呼んできて打ち合わせたら、その人が...
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ホンモノのJTCは人材多様性もあんまり無いし自前の現有人材で何とかしようとするから、昔はポテンシャルがありそうに見えたのであろう「よく分かってない人」しか出てこず、当たり前に失敗し、かつ誰も責任はとらない
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あんちゃん @monosoi_akarusa これは人材多様性のある会社で働いて分かった事なんですが、よく分かってない5人がウンウン言いながら一か月かけて検討した結果が、専門部署の人呼んできて打ち合わせたら、その人が...
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