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役に立たないとかは、役立てるつもりがない側の方便でしかない。欧米のように企業の価値を高める為に活用するのではなく、企業が終身雇用で社員との一体化の果てに私物化され、異分子を拒否するのが日本企業。
tacticsogresuki のブックマーク 2022/09/16 11:30
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gentosha-go.com2022/09/16
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役に立たないとかは、役立てるつもりがない側の方便でしかない。欧米のように企業の価値を高める為に活用するのではなく、企業が終身雇用で社員との一体化の果てに私物化され、異分子を拒否するのが日本企業。
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博士号取得者「日本企業では冷遇」「グーグルは好んで採用」…大きな“差”のワケ | ゴールドオンライン
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