付加価値(剰余価値)の労働価値への分配なので、全体の賃上げではなく待遇改善コストへ注力する。「有給は権利」とは言うものの賃上げを抑制することになるのは内緒。有給取得推進とはそういう意味もある。

hahnela03hahnela03 のブックマーク 2023/02/14 10:01

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