セクハラ・パワハラは企業体質な問題もあるので簡単には解決しない。社内通報よりも第三者機関を頼るのが良い。日頃から万が一に備えて対策をとっておくことが大事。【ハラスメント対策】→https://shinobuzz.com/1152/

nabakarinabakari のブックマーク 2023/03/16 22:40

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椅子を蹴って「辞めれば?」「クソ弱すぎる」オープンハウス執行役員(41)のパワハラ・暴言〈音声入手〉 | 文春オンライン

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