部下たちの方がよっぽど優秀でモチベーションも高いので、いつも「そんな働かなくても…」って思ってる上司だけが情報や権限を持っている状況はなるべく避けることを心がけてます

sh_r-2x のブックマーク 2023/07/27 09:20

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4739866603966237445/comment/sh_r-2x" data-user-id="sh_r-2x" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/logmi.jp/business/articles/329047" data-original-href="https://logmi.jp/business/articles/329047" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Flogmi.jp%2Fbusiness%2Farticles%2F329047" data-user-icon="/users/sh_r-2x/profile.png">上司がタスクを与えず、部下に「ちょうどいい挑戦」を作らせる　義務感をなくし、メンバーの自律を促す新マネジメント術</a><br><p style="clear: left">部下たちの方がよっぽど優秀でモチベーションも高いので、いつも「そんな働かなくても…」って思ってる 上司だけが情報や権限を持っている状況はなるべく避けることを心がけてます</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/sh_r-2x/20230727#bookmark-4739866603966237445"><span class="datetime-body">2023/07/27 09:20</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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