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へぇ>同じどころか、逆なんです。~一つの部で昇進するのは何人と決まっています。そして儲かっているコア事業ほど優秀な人ばかり。そうすると優秀な人の昇進が他部門より遅くなるという不思議な現象が生まれてくる
totttte のブックマーク 2012/04/30 13:21
沈みゆく会社からなぜエンジニアは逃げ出さないのか?へぇ>同じどころか、逆なんです。~一つの部で昇進するのは何人と決まっています。そして儲かっているコア事業ほど優秀な人ばかり。そうすると優秀な人の昇進が他部門より遅くなるという不思議な現象が生まれてくる2012/04/30 13:21
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diamond.jp2012/04/23
関西出身。バブル期に証券会社に就職。その後、米国での大学院留学、外資系企業勤務を経て2011年から文筆活動に専念。2005年開設の社会派ブログ「Chikirinの日記」は、日本有数のアクセスと読者数を誇る。シリー...
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へぇ>同じどころか、逆なんです。~一つの部で昇進するのは何人と決まっています。そして儲かっているコア事業ほど優秀な人ばかり。そうすると優秀な人の昇進が他部門より遅くなるという不思議な現象が生まれてくる
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沈みゆく会社からなぜエンジニアは逃げ出さないのか?
関西出身。バブル期に証券会社に就職。その後、米国での大学院留学、外資系企業勤務を経て2011年から文筆活動に専念。2005年開設の社会派ブログ「Chikirinの日記」は、日本有数のアクセスと読者数を誇る。シリー...
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