こういう手合いが"上司"ってことは組織の問題だね労務関連のリスクを軽視する土壌があるということ

htb48 のブックマーク 2012/06/15 19:21

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/97935406/comment/htb48" data-user-id="htb48" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/www.excite.co.jp/News/economy_clm/20120615/JCast_135739.html" data-original-href="http://www.excite.co.jp/News/economy_clm/20120615/JCast_135739.html" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=http%3A%2F%2Fwww.excite.co.jp%2FNews%2Feconomy_clm%2F20120615%2FJCast_135739.html" data-user-icon="/users/htb48/profile.png">有休の「退職時取得」がコワイ…　お盆にまとめて取らせていいか(J-CASTニュース) - エキサイトニュース</a><br><p style="clear: left">こういう手合いが&quot;上司&quot;ってことは組織の問題だね 労務関連のリスクを軽視する土壌があるということ</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/htb48/20120615#bookmark-97935406"><span class="datetime-body">2012/06/15 19:21</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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