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7つの習慣に関するfan-uwajimaのブックマーク (4)

  • いま再び「幸福」が社会的テーマになっている理由

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    いま再び「幸福」が社会的テーマになっている理由
  • リスキリングプロジェクト

    リスキリングプロジェクト どう働きたいか。 どう生きたいか。 変化が激しい時代。 社会やビジネスの構造、そして、人の価値観、働き方までも変わり続けています。 どんな仕事をして、何を大切にし、何を得たいのか。 自分で考えて、行動に移してはじめて、世界は動き出し、 仕事人生が躍動していきます。 どう働きたいか。どう生きたいか。 その意志を生み出すのが学びだと、Adecco Group は考えます。 新しく得た知識やスキルは、 カタチにしたい未来を想像以上のものにしていく、原動力となるはずです。 一人ひとりの可能性を、社会全体の躍動につなげるために。 リスキリングプロジェクトの挑戦が、はじまります。 リスキリングに関する最新記事

    リスキリングプロジェクト
  • 「7つの習慣J®」とは | 7つの習慣J

    「すべての子どもたちをアクティブラーナー(能動的学修者)に」 アクティブラーナ―(能動的学修者)とは自ら考え、学び、行動し、様々な問題を解決していく人を指します。 2020年から全面実施となる学習指導要領でも、アクティブラーナーの育成に舵がきられることになりました。 知識や勉学における学び。自らの経験に対する学び。 周囲の出来事や社会の変化に関する学び。 様々なものから学びを得、抱えている課題や問題を解決していく力は、日々の勉強はもちろん、子どもたちの将来にとってとても重要な力です。 なぜならば… 子どもたちが大人となり活躍する未来は、 想像できないほど大きく変わると言われているからです。 第4次産業革命と言われるほどの技術革新の中で 人工知能やロボットとの共生共存 通信技術などの発達とグローバル化による多種多様な人と関わりや協働 日は人口減少、超高齢化社会に突入し、人生100年時代を生

  • 第14回会議資料 : 選択する未来2.0 - 内閣府

    議事次第 第14回 選択する未来2.0 開催日時:令和2年10月23日(金曜日)8:00~9:15 開催場所:オンライン開催 議事 (1)ポストコロナの人材像と働き方、STEAM教育・人材育成について (2)意見交換 議事次第 (PDF形式:144KB) 配布資料 資料1 山口周氏 提出資料 (PDF形式:921KB) 資料2 ヤング吉原麻里子、木島里江 一般社団法人スカイラボ共同代表提出資料 (PDF形式:1738KB)

    第14回会議資料 : 選択する未来2.0 - 内閣府
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