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Quipperで2年働いてわかった、グローバル企業で求められる英語力の現実 - @kyanny's blog
Quipperに入社して2年経った。 転職するにあたり、最も心配だったのは英語だ。当時は英検もTOEICも受験した経験すらなく、自分の英語力がどの程度のものなのか客観的に知る術がなかった。日常的に英語を使う機会も乏しく、果たして本当に外資系企業でやっていけるのか甚だ不安だった。 2年働いてみて、なんとかやってこれたと思うし、今後もやっていけそうだという手応えもある。2年間の振り返りとして、自分が体験した「グローバル企業で求められる英語力の現実」を綴ってみたい。 前提と特有の事情 仕事と英語にまつわる話を見聞きするときいつも、「帰国子女とか海外留学とか長期出張・駐在とかの経験がある、とかいう人たち、元々普通に比べて英語力が高かったんだからチートじゃんか」と感じていた。自分はそういう経験が一切ない。Quipperで働き始めるまで外国人と仕事をしたことはないし、海外旅行すら一度しか行ったことがな
求人広告代理店のリクエストエージェント
株式会社リクエストエージェントは東京都新宿区にある求人広告代理店です。当社は「リクエストしてもらえる採用の代理人」を基本理念に、求人広告事業、採用ホームページ制作事業、採用代行事業を展開しています。求人広告事業では日本最大級のアルバイト・パート求人サイト「バイトル（旧バイトルドットコム）」を中心に、成功報酬型（採用課金型）求人サイト「マイベストジョブ」など大手から中堅まで様々な求人媒体を取り扱っています。第二新卒の営業職やエンジニアといった正社員採用から、居酒屋・ガールズバー・キャバクラといった大学生やフリーターを目的とした未経験アルバイト採用まで幅広いご相談が対応可能。求人広告代理店として東京以外にも大阪・愛知・福岡・仙台など全国の企業と取引しています。採用コンサルタントとして採用ターゲティング分析を駆使し、採用予算と掲載料金を考慮しながら最適な採用手法と、オリジナルの求人原稿と適切な求
リスティング広告の種類と比較ポイントまとめ【保存版】
リスティング広告は、検索エンジンの検索結果ページに表示できる広告です。（また、多数のWebサイトのコンテンツやユーザー属性と連動して表示されるコンテンツ連動型も含まれます。） 広告を掲載するキーワードを選べるため、購入意欲の高いユーザーをピンポイントで集客することができます。 そんなリスティング広告ですが、「どんなサービスがあるの？」「どこの媒体が良いの？」と思われる方も多いと思います。 今回はリスティング広告の種類と比較を行いました。 主要媒体の料金や配信メニューをまとめていますので、これからリスティング広告を活用される方は、ぜひ参考にしてください！ Ⅰ. リスティング広告の主要媒体の種類と比較 リスティング広告は国内で数社提供事業者が存在します。代表格はYahoo!JAPANとGoogleです。今回はそれ以外の媒体も含め、各媒体の種類と特徴を比較しました。 1.GoogleAdWord
U-NOTE - サイト閉鎖のお知らせ
U-NOTE サイト閉鎖のお知らせ 長らくのご利用、誠にありがとうございました。 当サイトは2024年12月31日をもちまして閉鎖いたしました。 これまでのご支援に心より感謝申し上げます。
建設業の人手不足は給与の上昇に結び付いたのか？ - himaginary’s diary
1週間ほど前に、ツイッター上で以下のようなやり取りを見掛けた。 https://twitter.com/cornwallcapital/status/601886936605700098:twitter https://twitter.com/nonowa_keizai/status/602303930521952256:twitter https://twitter.com/yhakase/status/602306214618234880:twitter 一方、5/18日付の日経朝刊のエコノフォーカスには以下の記述がある。 国交省によると、鉄筋工や左官などの技能労働８職種の３月の過不足率は、北海道や北陸に次いで東北も過剰に転じた。全国平均ではまだ不足状態だが、2014年３月をピークに不足率が縮小している。 14年の建設業の現金給与総額は1.4％増と、全産業平均の0.8％増を上回る高い伸
なぜ彼らは辞められない？ 若者を使い潰す「ブラックバイト」の実態 | ダ・ヴィンチWeb
貧困層の学生を狙う「ブラックバイト」とは！？ 「ブラック企業」とは労働法を無視したり、法を悪用するなどして、従業員に長時間労働などを強いる企業のことである。そして近年では、その仕組みがアルバイトにまで波及してきた。本来ならアルバイトが負う必要のない責任を押し付け、シフト外の労働を呼び出しなどで強要する──これがいわゆる「ブラックバイト」である。 こういうとき、普通は「バイトがイヤなら辞めればいいのでは？」と思うことだろう。しかし実際には、そう簡単な問題ではないのである。『ブラックバイト』（大内裕和、今野晴貴/堀之内出版）では、そのあたりの事情が詳しく述べられている。 まず本書で語られているのは、深刻な学生アルバイトの現状である。特に家庭があまり裕福でなく、学費をバイトで賄わないと勉学が続けられない勤労学生が、ブラックバイトの被害に遭いやすい。つまりバイト代の確保が必要不可欠であるがゆえに、
ブラックパートの見極め方 「若い従業員しかいない」など注意 （NEWS ポストセブン） - Yahoo!ニュース
「残業代が払われない」「契約以外の仕事をさせられる」…今「ブラックパート」といわれる過酷なパート現場が増えている。 そこでブラックパートを見極める5つのチェックポイントを紹介しよう。 ●雇用契約書を作らない パートを始める際には、時給や勤務時間、交通費などの条件を細かく書いた「雇用契約」を結ぶのが正式なやり方だ。 「雇用契約書を渡さず、条件をきちんと教えないパート先が多い。書面を交わさず条件を曖昧にしておこうとするパート先は、悪い職場の可能性が高いです」（NPO法人POSSE事務局長・川村遼平さん） ●職場や働いている人の雰囲気が暗い 「例えば飲食店などの場合、お客さんとして行ってみて、自分が働いている姿を想像してみてください。従業員に元気がなく、疲れているようなら、ブラックな職場だということです」（前出・川村さん） ●若い従業員しかいない 「若い人ばかりでベテランがいない
新しい市場に立ち向かうスタートアップ企業が覚えておくべき11の事 | readwrite.jp
顧客と相対することはあらゆる企業家にとってチャレンジであるが、これまでのビジネスモデルが成功している場合でも、新しい顧客ベースをターゲットとすることは全てを一からやり直すようなものだ。 時間や労力を省くために、Young Entrepreneur Council（YEC）の企業家たちに、彼らが新しい顧客ベースに取り組む際にもっとも優先することは何かについて答えてもらった。彼らの回答は以下のとおりだ。 顧客からのフィードバック今のビジネスモデルを広げるにあたって、新しい顧客ベースからの話を聞くことは必要不可欠だ。これまで当たり前の事だと思っていた事が、違う分野では通用しないことがある。 頭の数日なり数ヶ月の間、あらゆる問いを投げかけフィードバックを得ることは重要だ。フィードバックを分析する事は、現実とのギャップや思わぬ落とし穴に陥る可能性を減らし、素早い対策につながる。 B2BであれB2Cで
デザイン性に優れたHTML5フリーテンプレート集「12 Free And Fresh HTML5 Web Templates」
TOP > Design > デザイン性に優れたHTML5フリーテンプレート集「12 Free And Fresh HTML5 Web Templates」 一からデザインレイアウトを構築するよりも、フリーのテンプレートを使用した方が効率よくクオリティの高いデザインができることも多いと思います。今回はそんなシーンで参考にしたい、デザイン性に優れたHTML5フリーテンプレート集「12 Free And Fresh HTML5 Web Templates」を紹介したいと思います。 Energetic Website Template | Free Website Templates | OS Templates シンプルながらに、使い勝手のよいレイアウトが採用されたテンプレートが厳選され紹介されています。 詳しくは以下 Photon | HTML5 UP 非常にシンプルですっきりとした
DeNAを退職しました - ikeike443のブログ
最近流行らない退職ブログですが、気にせず書きます。自分の記録の意味と、縁のあった方への連絡の意味もあるからです。 去る5月27日を最終出社日とし、2年お世話になった株式会社DeNAを退職することになりました。現在は有給消化中の身です。 DeNAでは下記のような仕事をさせていただきました。 Mobageオープンプラットフォームのテクニカルコンサルタント Mobageにゲームを出してくださる会社様に技術サポート等をお届けするお仕事です。このサイトのメンテナンスもやっていました。いくつかサポートさせていただいたゲームの中から、一本大ヒットと呼んでいいゲームが出せたことが自分の中でも誇りとなっています。*1 DeNAライフサイエンスにてMYCODEのスクラムマスター的な仕事 Mobageのあとは新規事業室に異動して、遺伝子検査サービスMYCODEの立ち上げに関わらせていただきました。スクラムマスタ
Best Online Courses | Udemy（ユーデミー）
Udemy is an online learning and teaching marketplace with over 250,000 courses and 73 million students. Learn programming, marketing, data science and more.
誰でもクリエイティブになれる！「創造性の筋肉」を鍛える3つの方法 | ライフハッカー・ジャパン
Crew Blog：クリエイティビティは、芸術家、音楽家、作家、デザイナーだけのものではありません。実は、誰もがクリエイティブになれるのです。 クリエイティブで有名な人は、生まれつきクリエイティブかのように思われがちです。まるで「一夜の成功」のように、何の苦しみもなく作品を生み出していると見られてしまうのです。 私は今、それが間違いであることを示すためにこの記事を書いています。 そう。実は誰でも、「創造性の筋肉」を鍛えることができるのです。もちろん、比喩としての筋肉であり、ボディビルダーが鍛えるあの筋肉とは異なります。生まれつきギリシャ神話の神のような身体を持っている人もいますが、多くの人はそうではありません。筋肉を育てるには、懸命な努力が必要なのです。 ここで重要なのが、ポテンシャルは誰にでもあるということ。ただ、心の底からそれを望む必要があります。 以下に、創造性を伸ばす3つの方法をお
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