ブックマーク / kaishaku01.hatenablog.com (3)

  • おにぎり大好き - トウフ系

    このことは夕飯をべる前に書いた方がいいと思って今書いています。 私はおにぎりが大好きです。 混ぜごはん系のおにぎりから、梅、明太子等定番の中身のおにぎりも、何も入っていない塩むすびも、味噌をぬりたくって焼いた味噌おにぎりなど。米に若干の塩をまぶしてにぎってのりで巻いたべ物が好きだ。 コンビニで売っているおにぎりは嫌いじゃないけどそこまで心は惹かれない。 私がべたくてしょうがないおにぎりは、朝にお茶碗いっぱい分くらいのご飯でつくった少し大きめで丸いおにぎり。もちろん海苔は巻いておく。お昼頃にかばんから取り出すとむわっとおにぎりの香りのするあいつだ。ほうじ茶があれば完璧。 そんなおにぎりなら、5個くらい余裕でべれる。 白米はお茶碗一杯180gとすると、5個べたら900gもの白米をべることになる。 きっとそれでもちょっと物足りない気持ちになって、あと2個くらいべたくなるのがおにぎり

    おにぎり大好き - トウフ系
    guinshaly
    guinshaly 2016/01/21
    T(大将)ウィルスに侵されてる
  • 「詰める」というマネジメントについて - トウフ系

    cybozushiki.cybozu.co.jp こちらを拝見して思いだしたことをかいてみます。 前職はブラック企業におりまして、詰める文化が発達進化し「激詰め」という単語が創り出されたような所で働いていました。 激詰めというのは、怒鳴る・机を蹴る等の暴力的な叱責の方法でパワーマネジメントと呼べば聞こえはマシですが、単なるパワハラです。上司という立場を利用して部下にできるだけ「自己責任」を強要することで、真面目な人ほど罪悪感を抱いて自主的に無給で残業をしたり、無給で休日出勤をするようになり、営業成績に貢献しようとします。 上司と言っても私の場合、年下のイケメンが上司だったので激詰めされることは監獄学園の副会長に叱責される男子学生のごとくご褒美になっていました。メガネをかけていたら完璧でしたがメガネはかけていなかった。 そんな激詰め文化が定着した会社では、存在しているだけでこのドMの私でも震

    「詰める」というマネジメントについて - トウフ系
    guinshaly
    guinshaly 2015/11/27
    ブラック企業ではヘラヘラしてたほうが安全てのはあるとおもいました。
  • ママ友との会話がつらい - トウフ系

    ママ友というのは子供同士の付き合いが円滑になるためのお付き合いであり、オタクでコミュ障で空気が読めず気が付いた時には失言をしているのでママ友というセンシティブなお付き合いは非常に苦手だった。 苦手だが、息子がスポ少に入ってしまったのでママさん方の話題にある程度無難になじむ必要もあり何とか頑張っているものの、つらい。 私がインターネットをしたり漫画を読んだりアニメを見たりゲームをしたりしている間、他のママさんはドラマを見たりしている。もう生態系が違うと言っても過言ではない。私は豚なのに人間と話をするようなものであって相槌という鳴き声をブーブー鳴らすしかないのであった。 そうは言っても男児の親同士、ドラゴンボールだとかポケモンだとかバディファイトだとかモンハンだとかある程度私の好きなものの話題も登場する。これがつらい。ママ友に「私、バディファイトはダークネスドラゴンワールドなんですけど、何ワー

    ママ友との会話がつらい - トウフ系
    guinshaly
    guinshaly 2015/09/30
    職場でこれ読んで脳内ですごいフォカヌポゥしてる。
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