恋人と別れて30年が過ぎ、その元恋人の娘と出逢う夜 古い友人であるShellyからメッセージが届いた。「私の娘のAdrienneが日本に行くのだけれど、時間取って彼女と会ってくれるかしら?」 Shellyはアメリカ在住の白人女性だ。Shellyと俺との関わり合いは、過去に書いた。こちらを参照のこと。25歳に戻れた夜~ブライアン・…
これはセクハラ? 会社の別部署のバイトの女の子と、一服がてら話す程度の間柄でした。最初に話かけてきたのは彼女のほうです。ほぼ同時期に同じをケガをして、そのことで盛り上がって何気なくメアドを聞きました。送ったメールは「ケガの具合は?」を2回程度で口説いたりなんかはしてません。しかし彼女にとっては苦痛らしく、涙ながらに上司にチクり、私は呼び出され注意されました。階段で偶然会ったのも「待ち伏せ」とか言うし、とにかく相手の受け止め方次第なんでどうにもなりません。上司は中立的な立場で話をしてくれたんで、私の主張も認めてくれましたが、今後はもっと行動に気をつけるようにと言われました。 彼女自身、過去に似たような経験があったらしく、そのことがトラウマになっているようで、男性の何気ない行動(常識的にセクハラではなくても)も気になるようです。 今後は彼女と接しないようにしますが、セクハラ定義の激化によって、
セクハラ会議なるものが、職場で開かれた。 「職場内でのセクハラをなくし、明るく風通しのよい 職場環境にしましょう」ということらしい。 えらい人や、総務の係長といった男性メンバーも参加しての会。 身の周りでセクハラと感じていることは? といった内容ですすめられた。 体を触ったり、おもむろに下ネタといった狭い意味でのセクハラは 少なくなったが、やはり問題になるのはもっと深い問題。 「子供を産む予定のある人は、自分の部署にはいらない」 「女房の収入をアテにして、家を買うのはおかしい」 等々、ある意味下ネタよりタチの悪い女性蔑視ともいえる発言の数々。 そんな話題がでる中で、男性上司達は 「いや・・そういうつもりじゃないと思うよ」 「彼は、そういう性格だから仕方ないよ」 と、そんな言い訳ばかり。 そんな言い訳するためだったら、こんな会議意味ないと思うんですけど。 別に
リリース、障害情報などのサービスのお知らせ
最新の人気エントリーの配信
処理を実行中です
j次のブックマーク
k前のブックマーク
lあとで読む
eコメント一覧を開く
oページを開く