一筋縄ではいかない女性技術者活用（前編）2005年12月2日，日本IBMは新たな取り組みの開始を宣言した。同社の女性技術者による，女性技術者の育成を目的とした全社横断的なコミュニティー「COSMOS（コスモス）」の発足である（Tech-On!の関連記事）。活動の内容は，コミュニティーのメンバーが自ら，女性技術者の育成に伴う課題を把握・分析・検討し，経営者に提言するというもの。 同社はこれまでも積極的に女性の活用を進めてきた。2005年には，女性技術者の育成を経営課題の一つとして掲げていたほどである。例えば，米IBM社の全世界的な方針や活動に日本における取り組みやデータなどを加えた文書 「IBMコーポレート・レスポンシビリティー・レポート2005」（リンク先はPDF形式のファイル）にも，多様な人材の活用を支える制度として「意識した女性技術者の育成」が挙げられている。企業としての競争力を高めるにも，必須の取り組みという認識だ。 政府
