きょうのテーマはこちら。「“ブラック企業”被害 電話相談」。 今井解説委員です。 Q)ブラック企業。最近、よく耳にしますが・・どのような企業なのですか? Q)若者を使い捨てにする・・? A)はい。若者を正社員として大量に採用するのですが、結果として、大量に辞めてしまう。逆に言えば、大量に辞めることを前提に、大量に採用している企業です。 まさに、若者の使いすてですね。 若者の労働相談にのっているNPO法人の話では、主に二つのタイプがあります。 ▼ 低賃金で長時間労働を強いる企業 ▼ 社員を選別する企業 この二つです。 Q)低賃金で長時間労働を強いるとは・・? A)例えば、毎日、終電ぎりぎりまで働いても、業務が終わらない。残業が一か月で80時間とか、100時間に及んで、休みたいと思っても、「有給休暇はない」と言われたり、土日も出社しなければいけなかったりするケースもあるそうです