How to watch NASA's first Boeing Starliner crewed flight launch today (scrubbed)
本日KDDIが発表した2010年秋冬モデルをカラーバリエーションを含めて、大量の画像付きで紹介します。 前編では今回の発表の目玉となるAndroidスマートフォン「IS04」「IS05」「IS06」などを中心にお届けします。 詳細は以下から。 ・ISO4(富士通東芝モバイルコミュニケーションズ製) 約4.0インチフルワイドVGA (854×480)タッチパネル、約1219万画素オートフォーカス付きカメラを搭載したAndroidスマートフォン。 IEEE802.11b/g対応無線LANやBluetooth2.1+EDR、下り最大9.2Mbps、上り最大5.5Mbpsの高速通信サービス「WIN HIGH SPEED」に対応 超解像に対応した「モバイルレグザエンジン3.0」搭載でワンセグやYouTubeなどの動画を高画質で視聴できるほか、フルセグ録画した高画質な番組を、microSDに持ち出して
「最近の若手は戦力にならない――」。こんな厳しい声が多くの企業から聞こえてくる昨今。その原因はとかく若者ばかりに求められがちだが、決して彼らの責任のみに帰して片付けられる問題ではない。「日本の教育システム」と「日本企業の古くからの体質」にこそ問題の本質がありそうだ。そうしたなかで東京大学・本田由紀教授は、「職業的意義を持つ教育」が問題を解決するための鍵であると説く。(聞き手/ダイヤモンド・オンライン 林恭子) 企業や教育機関は自ら変革を怠る一方で、 若者へ「過剰な期待」をしていないか ――多くの職場で「若手社員の能力不足」が指摘されている。若手社員にしてみれば、学校教育をサボったわけでもないにもかかわらず、批判されるのは心外かもしれない。なぜ、これほどまでに、彼らの能力不足が叫ばれるようになってしまったのだろうか。 ほんだ・ゆき/1964年徳島市生まれ。社会学者。東京大学大学院教育学研究科
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