システム・コーチングⓇ(ORSC)とは システム・コーチング®(ORSC®:Organization & Relationship Systems Coaching®)とは2人以上のチーム全体の「関係性」が望ましい形になることをサポートしていくコーチングのことです。 ビジネス場面では企業や組織におけるグループやチーム、プライベート場面では夫婦をはじめとする家族・友人関係など、「何らかの人間関係」があるものが対象となります。 システム・コーチングの対象 システム・コーチングⓇで実現できること ビジネス場面 自走するチームになる 結果を出すチームになる 運営がスムーズになる 無益な摩擦や行き違いが少なくなる 仲間意識がうまれる コミュニケーションがよくなる 真のビジョンを共有できる メンバーが働く喜びを感じられる など チームの運営がうまくいかない(ミッションが遂行されない、パフォーマンスが低
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