昨年は異例の就職戦線だった 昨年の就職活動はコロナウイルスの影響で、活動する学生も 採用する企業側もオンラインの企業説明会、面接、内定式など すべてが異例の就職戦線でした これは学校も同じで 大学には入学したものの、1度も同級生に会ったことがないなどもあります やはり人間は 五感で感じとる 性質をもっており、パソコン画面からだけの情報では不十分だということです 「内定式がオンラインだったから、入社式は対面がいい」という強い要望もありました 「気持ちはわかるが ■00人近い社員を集めるのはいかがなものか・・・」企業側も討論に次ぐ討論を重ねてきました SNSが発展してるとはいえ キャンパスライフも 就活も 非常に孤独なものでした 人恋しい気持ちが強かった年 オンラインは「交通費がかからない」「移動時間がかからない」「逆に多くの企業が観れた」「面接も緊張せず普段の自分が出せた」というメリットもあ