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    miraisyndrome
    miraisyndrome 2016/06/05
    家入さん、いいね。世の中のためになることをストレートでやる姿勢、好きです。
  • 駆け込み寺式シェアハウス「ハイパーリバ邸」の住人を募集します!絵描き(女性)の方住民になりませんか? - (旧)宮森はやと公式ブログ

    ぼくが先日宣言した、駆け込み寺シェアハウス「ハイパーリバ邸」の住民を募集します。 職業は絵描きで、女性の方。 絵描きとして独立していてるか、これから独立することを確実に決めている方です。 リバ邸とは? リバ邸は、レンタルサーバーのロリポップや無料でウェブショップを簡単に作れるBASE、クラウドファンディングで日最高峰のCAMPFIREを手がけた起業家の家入一真さんが発案した駆け込み寺式のシェアハウスです。 ・「世の中の枠組みや空気に苦しくなった人たちが集まる居場所であり、そこで各自が何かしら独自のアウトプットを追求する場所」。 ・アウトプットの内容は自由で、ジャンルも規模も収益の有無も問いません。当に自分のやりたいことを見つけ、それを形にしていく場所です。 ・各地のリバ邸は「現代の駆け込み寺」というコンセプトは共通していますが、地域や住民の特色に沿って、リバ邸ごとに多様な雰囲気・環境・

    駆け込み寺式シェアハウス「ハイパーリバ邸」の住人を募集します!絵描き(女性)の方住民になりませんか? - (旧)宮森はやと公式ブログ
    miraisyndrome
    miraisyndrome 2016/04/17
    どんなアウトプットが生まれるか、楽しみ。
  • 正義感が強い人はイーロン・マスクのブレブレ感を見習え。 - (旧)宮森はやと公式ブログ

    出典:https://ja.wikipedia.org/wiki/ 人間はブレるんです。ブレて当たり前です。 スティーブジョブズを超えるであろうイーロン・マスクもブレブレです。 アップルのスティーブ・ジョブズを超えるであろう逸材のイーロン・マスク。 電気自動車のテスラモーターズ、 宇宙船開発のスペースX、オンライン決済代行サービスのPayPalを創業したヤバすぎる起業家です。 「人類を火星に移住させる」と気で語ってることは余りにも有名な話。 そんなイーロン・マスクは以下のような名言を残しています。 起業家にとって大事なのは、批判の声をよく聞くこと、そして、批判を常に求めることだと思います。耳が痛いことは聞きたくないですよね。でも、批判を聞かないというのは、皆さんが最もよく犯す失敗のひとつだと思います。 — イーロン・マスクの名言集bot (@emuskbt) 2016, 2月 11 とに

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    miraisyndrome
    miraisyndrome 2016/02/13
    いいですね、こういうの!
  • 安心してください、ぼくはイケハヤ信者ですよ。 - (旧)宮森はやと公式ブログ

    巷でぼくのことを「イケハヤ信者だ」ってよく揶揄されます。 しかし、皆さんその通り、ぼくはイケダハヤト信者です。 よく分かってますね。 イケダさんとの出会いは、もう2年以上前。 当時ぼくはフリーペーパーの取材班をやっていたのです。 以前からイケダさんのブログを購読していたぼくは「ぜひイケダさんをインタビューして記事にしたい!」と思ったんですよ。それでアポを取りました。 会った場所は新宿南口のベローチェでしたね。懐かしい。 イケダさんは集合時間のだいぶ前に到着していて、MacBookでカタカタと仕事してました。 そして、初めましての挨拶をし、自己紹介をすると彼とぼくは同い年、名前も同じ「勇人」、誕生日も1か月も変わらない(あと、たしかどちらも3人兄弟の末っ子だった気がします)という変な共通点もあって、すいすいと会話が弾みました。 ブログの雰囲気と違って物腰も柔らかく、めっちゃ早口で次々と言葉が

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    miraisyndrome
    miraisyndrome 2016/02/11
    イケダハヤトさんへの愛を感じる。
  • 優秀な人ほど自分の才能に気づいていない。たった1記事で50万PVを出した化け物がいる。 - (旧)宮森はやと公式ブログ

    これは年下世代に特に伝えたいことです。 自分が優秀と気づいていない優秀な人たち ぼくは人の紹介で様々な人たちと会わせていただくんですが、最近は年下世代ともよく会います。 その中で感じるのは彼らは自分が優秀な人間であるにも関わらず、その優秀さに全く気付いていないということです。 彼らは学生時代に既にFacebookやツイッターが当たり前のように普及していて、情報にもとても敏感。 若くして高い水準で物事を考えれる知性があります。 ですが、その能力を褒めてもかなり謙遜している様子です。 「自分みたいな人間なんてザラにいる」と感じています。 ぼくはそれを見ていて、もっと自分の能力を認めていいのになーと感じています。 1記事で50万PVを出した化け物がいる 今日会った方も大企業に勤めるぼくよりも年下の方でした。 彼とは元々から知り合いでぼくのブログをよく読んでくれていました。それで「久々に会って話し

    優秀な人ほど自分の才能に気づいていない。たった1記事で50万PVを出した化け物がいる。 - (旧)宮森はやと公式ブログ
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    miraisyndrome 2016/01/11
    ストレングスファインダー会社でやってますが、本当にみんな当たっててすごいですよね
  • グーグル「できる社員には100倍の報酬を払う」給料は不公平であるべき。 - (旧)宮森はやと公式ブログ

    グーグルの報酬への理念がとても素晴らしいです。 出典:http://gigazine.net/news/20080319_zurich_office_photos/ デキる社員には100倍の報酬支払う こちらの記事を読みました。 ・うらやましい!Googleの人事評価と福利厚生 | オリジナル | 東洋経済オンライン | 新世代リーダーのためのビジネスサイト 「グーグルでは、同じ業務を担当する2人の社員が会社にもたらす影響に100倍の差があれば、報酬も100倍になる場合が実際にある。たとえば、ある社員が1万ドル、同じ部門の別の社員が100万ドルのストックオプションを、それぞれ支給されたこともある。これは極端な例だが、ほぼすべての職位で、報酬の差が3~5倍になることは珍しくない」 100倍は言い過ぎにしても、3〜5倍の報酬差が出るというのはスゴいです。 「デキる人間には高い給与を」という当た

    グーグル「できる社員には100倍の報酬を払う」給料は不公平であるべき。 - (旧)宮森はやと公式ブログ
    miraisyndrome
    miraisyndrome 2015/07/20
    成果と報酬が直結する、いいね。 / グーグル「できる社員には100倍の報酬を払う」給料は不公平であるべき。 - 時速4キロの野望
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