[B! デザイン組織] monokyuriのブックマーク

タイミーに入社し、プロダクトデザインチームを組織化するために実行したこと｜Yasuhiro Yokota

【宣伝】タイミーではプロダクトデザイナーを募集しています! ご興味のある方はぜひお話しましょう! カジュアル面談(YOUTRUST) こんにちは、横田です。2024年2月、タイミーにプロダクトデザインマネージャーとして入社しました。タイミーには、コミュニケーションデザイングループとプロダクトデザイングループが存在し、それぞれマネージャーが在籍しています。私はハーフコミットの2週間と、正社員3週間がたったところで、プロダクトデザイングループの組織化キックオフをおこないました。ここまでにとったアクションを紹介したいと思います。これまで一緒に働いてきた方には、元気でやってますということで読んでもらえたらと思います！最初は最初で大変さて、最初のミッションはマネージャー不在だったデザイナー組織を組織化するというものでした。お任せくださいといって入社したものの、インプットすること・考えることが

monokyuri 2024/03/23

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ユーザーを中心に考えながら事業目標にもしっかりコミットするためのチーム作りというタイトルで発表しました。｜ゆっきー | Yuki Haruyama

先日、こちらのイベントで久しぶりに登壇させていただきました。石田さん、お声掛けいただき本当にありがとうございました！ 15分のセッション+参加者全員での約1時間の座談会で非常に濃い時間を過ごすことができました。私自身が本当に勉強になりました。ありがとうございました。 40枚ぐらいいろいろ書いてありますが、私が言いたいことはほぼ最後の8枚です！！個人的には新生デザインチームがみんなで見に来てくれたことがとてもとても嬉しかったです😊 新チームもようやくまわりはじめたところで、至らない点、ユーザーさんに価値を届ける部分がまだまだ足りていないのはチーム一同自覚しています。これから改めてプロダクトをより良くするために頑張っていきますので、今後共ラクマをよろしくお願いいたします。以下、当日のスライドとトークスクリプトです。今日はユーザーを中心に考えながら事業目標にもしっかりコミットするため

monokyuri 2024/02/12

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デザインから事業価値を最大化させるために〜ホラクラシー組織での取り組み〜｜hrtk441

こんにちは、Ubie株式会社 / Ubie Discovery でデザイナーをやっている吉井 (@hrtk441) です。最近は移住についてガチで考えていて、色んな情報を見ながらそわそわしています。仕事のほうでは早いものでUbieに入社して1年が経とうとしていて、それなりに目まぐるしいながらも日々楽しく過ごしています。入社以降たくさんの仕事にデザイナーとして関わってきましたが、今回はタイトルの通りUbieにおける「デザインから事業価値を最大化させる取り組み」について書いてみたいと思います。序: デザイナーが発揮できる価値とははじめに、これは僕個人の考えではありますが、デザイナーが発揮できる価値は大きく分けるとこの3つにあると思っています。 1. 事業における価値 2. 会社・組織運営における価値 3. デザインにおける価値事業における価値は、プロダクトや担当しているプロジェクトの